2.1. Grupy zawodów.

         GRUPY ZAWODÓW.

 

         W celu scharakteryzowania środowisk zawodowych, ze względu na przedmiot pracy, posłużę  się teorią B.A. Klimowa (Lelińska, 2006) oraz jego opisami zawodów i charakterystycznych czynności zawodowych. Podczas czytania zastanów się do jakiej grupy zawodów Ty przynależysz? 

W zależności od przedmiotu pracy wszystkie zawody można podzielić na pięć grup:

 

I. CZŁOWIEK – PRZYRODA.

 

         Głównym przedmiotem zainteresowania w tym typie zawodów jest przyroda. Występują tu takie zawody, jak: hodowca roślin, zootechnik, bakteriolog, farmer, hodowca zwierząt, ogrodnik, laborant w ośrodkach doświadczalnych itd. Wśród zawodów typu człowiek-przyroda można wydzielić zawody, których przedmiotem pracy są: organizmy roślinne, organizmy zwierzęce, mikroorganizmy. Przy wyborze zawodów tego typu bardzo ważne jest zwrócenie szczególnej uwagi na własny stosunek do przyrody: zarówno jako do miejsca odpoczynku, jak i do warsztatu pracy.

  

II. CZŁOWIEK – TECHNIKA.

 

         W tym typie zawodów głównym, wiodącym przedmiotem pracy są obiekty techniczne (maszyny, mechanizmy), materiały, rodzaje energii. Zawody w tym obszarze to: rębacz, stolarz, technik metalurg, inżynier mechanik, architekt, elektromonter, radiomechanik itp.

Wśród zawodów typu człowiek-technika można wyodrębnić następujące grupy – zawody:

    –  

wydobywcze, eksploatacja gruntów i minerałów;

    –  

przeróbcze z wykorzystaniem niemetalicznych materiałów przemysłowych, wyrobów, półfabrykatów;

    –  

związane z produkcją i obróbką metali, montowaniem mechanicznym, montażem maszyn i narzędzi;

    –  

remontowe, obsługi maszyn technologicznych, obsługi urządzeń instalacyjnych, obsługi środków transportu;

    –  

związane z montażem i remontowaniem budynków i konstrukcji;

    –  

instalacyjne, montażu przyrządów elektrycznych i aparatów;

    –  

związane ze środkami transportu, sprzętem ciężkim;

    –  

związane z przeróbką produktów rolno-przemysłowych.

 

         Od pracownika, zatrudnionego przy przeróbce, przekształceniu, przemieszczeniu albo ocenie technicznej obiektów, wymaga się dokładności, określonej odpowiedzialności, twórczego podejścia oraz wysokiej wewnętrznej dyscypliny.

 

III. CZŁOWIEK – CZŁOWIEK.

 

         W tym typie zawodów głównym, wiodącym „przedmiotem” pracy są ludzie. Ten typ reprezentują zawody: lekarz, nauczyciel, psycholog, fryzjer, stylista, wizażysta, przewodnik, menedżer, kierownik grupy artystycznej i in. Można tu wydzielić zawody związane z:

    –  

nauką i wychowaniem ludzi;

    –  

kierowaniem produkcją, kierowaniem zasobami ludzkimi;

    –  

obsługą klienta;

    –  

informacją i usługami artystycznymi; kierowaniem zespołami artystycznymi; kulturą i sztuką;

    –  

obsługą medyczną.

 

         Dla osiągnięcia sukcesu w tych zawodach niezbędne jest zdobycie umiejętności nawiązywania i podtrzymywania kontaktów między ludźmi, rozumienia ludzi, negocjowania. Krótki zarys cech osobowościowych, które są ważne podczas wykonywania tego rodzaju zawodów może wyglądać następująco:

    –  

pogodny nastrój w procesie pracy z ludźmi,

    –  

umiejętności komunikacyjne,

    –  

pomysłowość,

    –  

otwartość,

    –  

umiejętność szybkiej reakcji w stosunkach międzyludzkich,

    –  

umiejętność znalezienia wspólnego języka w kontaktach międzyludzkich.

 

IV. CZŁOWIEK - SYSTEMY ZNAKÓW.

 

         Głównym, wiodącym przedmiotem pracy w tym typie zawodów są umowne znaki, cyfry i kody, istniejące i sztuczne języki. Zawody reprezentujące ten typ to: tłumacz, kreślarz, inżynier, topograf, sekretarka-maszynistka, programista itp. Zawody typu człowiek-systemy znaków występują w takich grupach, jak zawody:

    –  

związane z opracowaniem dokumentów; biurowością; analizą tekstów i ich przekształceniem, przekodowaniem;

    –  

zawody, dla których przedmiotem pracy są liczby, ilościowe odpowiedniki elementów otaczającej rzeczywistości;

    –  

zawody związane z obróbką informacji; systemami znaków umownych; schematycznymi wyobrażeniami obiektów.

        

         Pracownikom, żeby osiągnąć sukces w pracy w zawodach tego typu, potrzebne są specjalne predyspozycje umysłowe, odejście od własności przedmiotowych otaczającego świata i koncentrowanie się na informacjach, które niosą ze sobą różne sygnały.

 

V. CZŁOWIEK – DZIAŁALNOŚĆ ARTYSTYCZNA.

 

         Głównym przedmiotem pracy w tym typie zawodów jest wizerunek artystyczny, sposoby jego budowania. Zawody charakterystyczne dla tego typu to: artysta, malarz, muzyk, grafik, rzeźbiarz, literat. Zawody typu człowiek-artystyczny wizerunek uwzględniają zawody związane z pracą:

    –  

twórczo-artystyczną,

    –  

muzyczną,

    –  

literacką,

    –  

aktorsko-sceniczną.*

 

* Bolesław Bielak: Vademacum wyboru zawodu – kalejdoskop zawodów. Artykuł.

 

 

 

 
51912 odwiedzający (111401 wejścia) dziękuję za wizytę i zapraszam ponownie :)
Ta strona internetowa została utworzona bezpłatnie pod adresem Stronygratis.pl. Czy chcesz też mieć własną stronę internetową?
Darmowa rejestracja